Resolución 5 – Mujeres y liderazgo en la acción humanitaria del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja

Resumen

La resolución tiene como finalidad promover el papel de las mujeres en la adopción de decisiones, incluso en órganos de gobierno y puestos jerárquicos de todos los componentes del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja (Movimiento). Los componentes del Movimiento, junto con los Gobiernos, se comprometen a prestar atención al incremento de las repercusiones de la labor humanitaria sin discriminaciones ni exclusiones, mediante el ofrecimiento de apoyo para que mujeres de diferentes orígenes actúen como dirigentes. Esto incluye emprender iniciativas concretas y sistemáticas destinadas a apoyar, promover y propugnar una participación de las mujeres plena, equitativa y significativa, así como su liderazgo y su participación en la adopción de decisiones, en foros humanitarios a nivel internacional, regional y nacional, mediante la adopción de las medidas que se enumeran a continuación.

Por parte de los componentes del Movimiento:

aumento de la representación de las mujeres en todos los niveles de adopción de decisiones;
logro de la paridad de género para 2030 en todos los niveles, y elaboración de un sistema de recopilación de información desglosada según el género para observar y favorecer los avances;
identificación proactiva de mujeres dirigentes y establecimiento de un sistema de relevo, mediante el desarrollo de las capacidades de las mujeres para desempeñar cargos de dirección.

Por parte de los componentes del Movimiento y los Estados:

inversión en investigaciones y en la constitución de bases empíricas en relación con el liderazgo de las mujeres;
apoyo de la participación de las mujeres en la adopción de decisiones en los foros internacionales.

La XXXIII Conferencia Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja aprobó la resolución “Mujeres y liderazgo en la acción humanitaria del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja”, porque consideraba fundamental la participación de las mujeres en el logro de resultados eficaces y de calidad. Por consiguiente, ha de promoverse con ahínco la inclusión y el liderazgo de las mujeres. Estas están infrarrepresentadas en funciones de liderazgo en todo el sector humanitario.

Resolución aprobada por la XXXIII Conferencia Internacional

Resolución 5 – Mujeres y liderazgo en la acción humanitaria del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja
- Resolución aprobada (33IC/19/R5)

Informes sobre resoluciones

Dé a conocer aquí sus logros y puesta en práctica más destacados

Los organizadores de la Conferencia desean conocer la experiencia de los Estados y las Sociedades Nacionales en la puesta en práctica de los compromisos adquiridos en la XXXIII Conferencia Internacional. El envío de informes breves y sencillos es posible en todo momento mediante un formulario específico disponible en línea. Se recabará esta información periódicamente para evaluar el nivel y el avance de aplicación.

(Para visualizar el formulario en línea, los miembros de la Conferencia Internacional deberán iniciar una sesión en el sistema con su cuenta y código de usuario. Existe una sola cuenta para cada miembro, y un solo representante de cada Sociedad Nacional o Estado miembro tiene acceso al formulario y puede rendir un informe. Sin embargo, es posible rendir varios informes. Agradeceremos consulte el apartado de la guía relativo a la rendición de informes acerca del seguimiento de los resultados de la XXXIII Conferencia Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja https://rcrcconference.org/es/about/reporting/resolution-reporting-form/ , para obtener información más detallada sobre la manera de rendir informes, iniciar una sesión y buscar información en la base de datos.)

Versión Word del formulario
(A título de referencia y para uso interno exclusivamente. Agradeceremos tenga presente que todos los informes deberán ser remitidos mediante el formulario específico disponible en línea)

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Documentos

Documentos
“How diverse leadership shaped responses to COVID-19 within the International Red Cross and Red Crescent Movement” (2021) – informe de un grupo de asesoramiento humanitario en colaboración con GLOW Red, el Comité Internacional de la Cruz Roja y la Federación Internacional. (en inglés)
Resolución 12 del Consejo de Delegados de 2017: Fortalecimiento de la equidad de género y la igualdad de oportunidades en los órganos de dirección y en la labor del Movimiento Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja
ICRC article on International Women’s Day 2020: Women in leadership (en inglés)
Política sobre género y diversidad
Red Cross Red Crescent commits to women’s leadership at Asia Pacific and Middle East humanitarian summit
“Compromiso de Buenos Aires”, XXI Conferencia Interamericana de la Cruz Roja celebrada en 2019

Promesas

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(Para visualizar el formulario en línea, los miembros de la Conferencia Internacional deberán iniciar una sesión en el sistema con su cuenta y código de usuario. Existe una sola cuenta para cada miembro, y un solo representante de cada Sociedad Nacional o Estado miembro tiene acceso al formulario y puede rendir un informe. Sin embargo, es posible rendir varios informes. Agradeceremos consulte el apartado de la guía relativo a la rendición de informes acerca del seguimiento de los resultados de la XXXIII Conferencia Internacional de la Cruz Roja y de la Media Luna Roja https://rcrcconference.org/es/about/reporting/resolution-reporting-form/ , para obtener información más detallada sobre la manera de rendir informes, iniciar una sesión y buscar información en la base de datos.) Vea las promesas conexas

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