الإجراءات المتخذة:
Desde 2019 hasta la fecha, Cruz Roja Española ha desarrollado de manera creciente diferentes acciones destinadas a aumentar el número de mujeres en el liderazgo de la Institución:
- Resoluciones y compromisos institucionales de CRE para fomento de la participación de mujeres en los órganos de decisión.
- Línea de investigaciones cuantitativas y cualitativas sobre el acceso y participación de las mujeres en los órganos de gobierno. Se han realizado dos investigaciones y actualmente está en marcha el III Estudio de acceso y participación de las mujeres en los órganos de gobierno.
- Diseño colaborativo de un plan de acción hacia la Gobernanza paritaria aprobado por el Comité nacional: Decálogo Extendido para el acceso y la participación de las mujeres en los órganos de gobierno de CRE (Decálogo Gobernanza 5050)
- Desarrollo de la Iniciativa Gobernanza 5050 cuyo objetivo es la de soporte, sensibilización, formación, creación de herramientas a los territorios; coordinación de actuaciones con otras Comisiones y proyectos; asesoramiento a la Comisión Nacional de Género e Igualdad en temas mujeres en la toma de decisiones. Se trata de la iniciativa desde donde se implementan las medidas consensuadas en el Decálogo Extendido Gobernanza 5050
- IV Plan de igualdad que presenta una serie de medidas relativas a la selección de mujeres, formación, desarrollo de la carrera profesional, comunicación, prevención de riesgos laborales y un plan contra la violencia de género
Adicionalmente, añadir que CRE dispone de una Estrategia de Género, aprobada por el Comité Nacional en 2018 que es la hoja de ruta para incorporar la perspectiva de género en:
- la cultura organizacional;
- las estructuras de la CRE, incluyendo la gobernanza y las formas de comunicación y coordinación;
- los programas, modelos de intervención y procesos de trabajo.
La acción exterior de España prioriza la agenda “Mujeres, Paz y Seguridad”. Durante la presidencia de España del Consejo de Seguridad de Naciones Unidas en octubre de 2015, se aprobó la resolución 2242, que insta a la participación de las mujeres para alcanzar situaciones de paz duradera y subraya el impacto desproporcionado y singular de los conflictos armados en las mujeres.
Entre las iniciativas y actividades más relevantes que España ha desarrollado o está desarrollando en este ámbito destacan las siguientes:
-España ha adoptado hasta el momento dos Planes nacionales de acción sobre Mujeres, Paz y Seguridad (2007 y 2017); próximamente se iniciarán los trabajos del Tercer plan de acción.
-Participación en la Red Iberoamericana de Mujeres Mediadoras, constituida en Madrid en junio de 2023. La Red responde a la necesidad de reconocer, posicionar y acompañar a las mujeres iberoamericanas en los esfuerzos de mediación y construcción de paz que llevan a cabo desde distintos ámbitos, como mujeres diplomáticas, expertas o activistas comunitarias.
– Publicación en 2021 de la Guía de Política Exterior Feminista[1], que tiene el objetivo de transversalizar el enfoque de género en todas las áreas de la política exterior. En 2023 se aprobó el Plan de Acción de la Política Exterior Feminista[2] con medidas concretas para integrar la perspectiva de género en todas las acciones de la política exterior, promover la igualdad en el servicio exterior, establecer mecanismos de interlocución y coordinación con diferentes actores que desempeñan un papel relevante en la implementación de esta política, gubernamentales y no gubernamentales (incluido un Consejo Asesor de Alto Nivel), y fomentar la rendición de cuentas a través de la presentación de un informe anual de seguimiento en el Parlamento sobre la contribución de la Política Exterior Feminista al logro de la igualdad de género.
-Organización del seminario “Las mujeres mediadoras en la consolidación de la paz y la cohesión social en Níger”, que tuvo lugar el 14 y el 15 de marzo 2023 en Niamey (Níger). Participaron unas 20 mediadoras que trabajan en las zonas rurales de Níger, representantes de las instituciones del Estado y de los ministerios sectoriales implicados, del sistema de las Naciones Unidas, embajadas, cooperaciones bilaterales, y de las organizaciones de la sociedad civil que trabajan en temas de paz y seguridad.
– Commitment 2025: iniciativa lanzada por España y Finlandia en la Reunión de la Red de Puntos Focales de Ginebra (2019). Hay una serie de Estados asociados (“committed”), contando igualmente con la participación del Georgetown Institute, que se encarga de recopilar datos sobre la participación de las mujeres en los procesos de paz.
Asimismo, desde 2020, España, a través de la AECID, viene apoyando junto con la Federación Internacional de Sociedades de la Cruz y la Media Luna Roja, el proyecto “Equidad de género en el liderazgo de las operaciones de emergencia en América” con el objetivo de aumentar y fortalecer la presencia de mujeres en puestos directivos en las operaciones de respuesta a emergencias en América Latina. La cifra total aportada entre 2020 y 2023 para apoyar esta iniciativa asciende a 900.000€.
[1] https://www.exteriores.gob.es/es/PoliticaExterior/Documents/2021_02_POLITICA%20EXTERIOR%20FEMINISTA.pdf
[2] https://www.exteriores.gob.es/es/PoliticaExterior/Documents/PoliticaExteriorFeminista/2023_10_PLAN%20ACCION%20POLITICA%20EXTERIOR%20FEMINISTA%20v3.pdf